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Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Eingetragener Verein (e. V.)

  • Registernummer: R002505
  • Ersteintrag: 01.03.2022
  • Letzte Änderung: 02.10.2026
  • Letzte Jahresaktualisierung: 09.04.2026
  • Tätigkeitskategorie:
    Wirtschaftsverband oder Gewerbeverband/-verein
  • Kontaktdaten:
    • Adresse:
      Grafenberger Allee 128 a
      40237 Düsseldorf
      Deutschland
    • Kontaktinformationen:
  • Hauptstadtrepräsentanz:
    • Adresse
      Reinhardtstraße 33
      10117 Berlin
    • Kontaktinformationen:
      • Telefonnummer: +49302200480
      • E-Mail-Adresse: politik@mittelstandsbund.de
  • Hauptfinanzierungsquellen (in absteigender Reihenfolge):
    Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25
    Mitgliedsbeiträge
  • Jährliche finanzielle Aufwendungen im Bereich der Interessenvertretung:
    Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25
    80.001 bis 90.000 Euro
  • Vollzeitäquivalent der im Bereich der Interessenvertretung beschäftigten Personen:
    Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25
    1,60
  • Vertretungsberechtigte Person(en):
      • Marc Tenbieg
      • Funktion: Geschäftsführender Vorstand
  • Betraute Personen, die Interessenvertretung unmittelbar ausüben (7):
    1. Matthias Bianchi
    2. Benjamin Schöfer
    3. Steffen Kawohl
    4. Patrick Schönowski
    5. Luisa Lippert
    6. Daniela Röben
    7. Marc Tenbieg
  • Gesamtzahl der Mitglieder:
    34.340 Mitglieder am 31.12.2025, davon:
    • 14.766 natürliche Personen
    • 19.574 juristische Personen, Personengesellschaften oder sonstige Organisationen
  • Mitgliedschaften (6):
    1. Wirtschaftspolitischer Club Deutschland (WPCD) e.V.
    2. Verein zur Förderung der Arbeit des Parlamentskreis Mittelstand (PKM) e.V.
    3. Wirtschaftsrat der CDU e.V.
    4. Wirtschaftsforum der SPD e.V.
    5. Wirtschaftsvereinigung der Grünen e.V.
    6. Verein Berliner Kaufleute und Industrieller (VBKI) e.V.

Beschreibung der Tätigkeit sowie Benennung der Interessen- und Vorhabenbereiche

  • Interessen- und Vorhabenbereiche (30):
    Arbeitsmarkt; Internationale Beziehungen; Außenwirtschaft; Berufliche Bildung; Parlamentarisches Verfahren; Allgemeine Energiepolitik; Energienetze; Erneuerbare Energien; EU-Binnenmarkt; EU-Gesetzgebung; Cybersicherheit; Datenschutz und Informationssicherheit; Digitalisierung; Internetpolitik; Migration; Öffentliche Finanzen, Steuern und Abgaben; Krankenversicherung; Pflegeversicherung; Rente/Alterssicherung; Klimaschutz; Nachhaltigkeit und Ressourcenschutz; Verkehrsinfrastruktur; Bundeswehrangelegenheiten; Bank- und Finanzwesen; E-Commerce; Handel und Dienstleistungen; Handwerk; Industriepolitik; Kleine und mittlere Unternehmen; Wissenschaft, Forschung und Technologie
  • Die Interessenvertretung wird ausschließlich in eigenem Interesse selbst wahrgenommen.
  • Beschreibung der Tätigkeit:
    Der Deutsche Mittelstands-Bund (DMB) e.V. ist der parteipolitisch unabhängige Bundesverband für kleine und mittelständischen Unternehmen, Freiberufler und Selbstständige. Seit 1982 vertritt er deren Interessen, um den Mittelstand im nationalen und internationalen Wettbewerb zu stärken – heute für rund 34.000 Mitgliedsunternehmen mit über 800.000 Beschäftigten. Der DMB steht dabei für eine progressive Mittelstandspolitik, die sich auf die heutigen Stärken von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) besinnt und gleichsam die Herausforderungen von morgen adressiert. Der DMB versteht sich als Brücke zwischen mittelständischer Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Er sorgt dafür, dass politische Entscheidungen für die Mitglieder transparent und nachvollziehbar aufbereitet werden. Zugleich verschafft er den Belangen von KMU in der politischen Debatte Gehör. Seit Februar 2026 bündelt die Hauptstadt-Repräsentanz im Berliner Regierungsviertel den Dialog mit Bundestag, Bundesregierung und Verwaltung, um die Anliegen des Mittelstands frühzeitig in politische Entscheidungsprozesse einzubringen. Die Aktivitäten des DMB im Rahmen der Interessenvertretung gemäß Lobbyregistergesetz reichen von der Erstellung eigener Positionspapiere, Stellungnahmen und politischer Handlungsempfehlungen zu mittelstandsrelevanten Themen bis zum direkten Austausch mit politischen Entscheidungsträgern. Der Verband unterfüttert seine politischen Positionen durch Befragungen und Studien unter Mitgliedsunternehmen (z. B. Risiko-Report Mittelstand, Mitgliederbefragung „Impulse“, KI-Index Mittelstand, Ausbildungsumfrage 2026) und bringt diese Mittelstandsperspektive in den öffentlichen und politischen Diskurs sowie in Gesetzgebungsverfahren ein.

Konkrete Regelungsvorhaben (10)

  1. Verbesserung der Rahmenbedingungen für KMU bei der Finanzdigitalisierung

    • Beschreibung:
      Die Partnerschaft für Finanzdienstleistungen setzt sich für bessere Rahmenbedingungen zur Digitalisierung finanzieller Geschäftsprozesse in KMU ein. Zur Sicherung von Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit sind folgende Maßnahmen notwendig, um die Digitalisierung in KMU zu fördern und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu stärken: (1) Bürokratieabbau: Entlastung der KMU für mehr Zeit zur Finanzdigitalisierung. (2) Steuerlastsenkung: Reform der Unternehmensbesteuerung zur Verbesserung der Investitionsbedingungen. (3) Fachkräftemangel bekämpfen: Stärkere Unterstützung der dualen Ausbildung, Anreize für Weiterbildung und Umschulung. (4) Ausbau digitaler Infrastruktur: Flächendeckender Ausbau von Glasfaser- und Mobilfunknetzen.

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

  2. Bürokratie umfassend abbauen, Verwaltung digitalisieren

  3. KMU bei Strom- und Energiekosten entlasten

  4. Steuerlast für KMU senken und Investitionen stärken

    • Beschreibung:
      Der DMB setzt sich für eine Steuerpolitik ein, die Eigenkapital und Investitionen in KMU stärkt, etwa durch eine Anhebung der Grenze für den Spitzensteuersatz, den vollständigen Ausgleich der kalten Progression, praxistaugliche Thesaurierungs- und Optionsregeln (§ 34a EStG, § 1a KStG), eine spürbare Senkung der Körperschaftsteuer bereits ab 2027, eine kommunale Wirtschaftssteuer statt der Gewerbesteuer und die Abschaffung des Solidaritätszuschlags. Beim Einkommensteuerreformgesetz 2027 wendet sich der Verband vor allem gegen die Verschärfung der sogenannten "Reichensteuer". Denn alle Erhöhungen der Einkommensteuer treffen letztlich die inhabergeführten Personenunternehmen, die einen Großteil der KMU in Deutschland ausmachen und nicht der Körperschaftsteuer unterliegen.
    • Referentenentwurf:
      Entwurf eines Einkommensteuerreformgesetzes 2027 (Vorgang) [alle RV hierzu] Datum der Veröffentlichung: 02.09.2026 Federführendes Ministerium: BMF [alle RV hierzu]

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

  5. Fach- und Arbeitskräfte für KMU sichern

    • Beschreibung:
      In vielen Wirtschaftszweigen und Berufen fehlen weiterhin qualifizierte Fach- und Arbeitskräfte. Der Fachkräftemangel zählt laut DMB-Risiko-Report Mittelstand 2026 zu den größten Risiken für KMU. Der DMB verfolgt deshalb einen doppelten Ansatz: Inländische Potenziale sollen durch eine höhere Erwerbsbeteiligung, gezielte Weiterbildung und Nachqualifizierung sowie ein flexibleres Arbeitszeitrecht mit wöchentlicher statt täglicher Höchstarbeitszeit besser genutzt werden. Zugleich muss die Einwanderung qualifizierter Arbeitskräfte aus Drittstaaten schneller und unbürokratischer werden – mit zügiger Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen, digitalen Visa- und Aufenthaltsverfahren und einer rasch umgesetzten Work-and-Stay-Agentur.

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

  6. Sozialsysteme zukunftsfähig aufstellen und Sozialabgaben begrenzen

  7. Klimaschutz und Energieeffizienz mittelstandsgerecht gestalten

    • Beschreibung:
      Kleine und mittlere Unternehmen sind zentrale Akteure der ökologischen Transformation – dafür brauchen sie verlässliche Regeln und planbare Kosten. Der DMB wirbt für eine Klimapolitik, die private Investitionen mobilisiert, etwa über Sonderabschreibungen oder eine Investitionsprämie für Energieeinsparung und eigene erneuerbare Erzeugung. Berichts- und Nachweispflichten sollen auf das notwendige Maß begrenzt werden; die Novelle des Energieeffizienzgesetzes, die Energieaudits an den tatsächlichen Verbrauch koppelt, wertet der Verband als Schritt in die richtige Richtung. Im Gebäudebereich mahnt er Planungssicherheit an und warnt vor Mehrkosten durch die geplante Grüngasquote.

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

    • Stellungnahmen/Gutachten (1):

      1. SG2610020006 (PDF - 4 Seiten)

        Adressatenkreis:

        • Versendet am 12.01.2026 an:

          • Bundesregierung

            • Bundesministerium für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit (BMUKN) [alle SG dorthin]

  8. Duale Berufsausbildung stärken und Ausbildungsbetriebe entlasten

    • Beschreibung:
      Rund 80 Prozent der Ausbildungsplätze stellt der Mittelstand – doch immer weniger Betriebe finden geeignete Auszubildende. In einer DMB-Umfrage von 2026 berichten knapp drei Viertel der ausbildenden Unternehmen von Besetzungsproblemen. Gegenüber Bund und Ländern benennt der DMB deshalb fünf Handlungsfelder: eine frühere und praxisnahe Berufsorientierung, bessere Ausbildungsreife, praxistaugliche Ausbildungsbedingungen mit weniger Bürokratie und finanzieller Entlastung für Ausbildungsbetriebe, ein besseres Matching von Angebot und Nachfrage sowie die Aufwertung der beruflichen Bildung.

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

  9. Europäische KI-Verordnung (AI Act) mittelstandsgerecht umsetzen

    • Beschreibung:
      Mehr als jedes zweite mittelständische Unternehmen nutzt oder testet inzwischen KI (Quelle: KI-Index Mittelstand des DMB: 51,2 Prozent). Aus Sicht des Mittelstands entscheidet die Umsetzung der KI-Verordnung darüber, ob diese Dynamik anhält. Der DMB fordert eine praxistaugliche nationale Durchführung ohne zusätzliche Verschärfungen, eine bundesweit einheitliche Marktüberwachung, gebündelt bei der Bundesnetzagentur, und verständliche Leitfäden, die rechtzeitig vor neuen Pflichten vorliegen. Mit Blick auf die seit August 2026 geltenden Transparenzpflichten fordert er zudem ein KI-Aktionsprogramm für KMU mit mehr Weiterbildung und schnellerem Wissenstransfer

    • Betroffenes geltendes Recht:

    • Interessenbereiche:

  10. Arbeitsfähigkeit von KMU durch Reservestärkungsgesetz nicht übermäßig beeinträchtigen

Angaben zu Aufträgen (0)

Die Interessenvertretung wird nicht im Auftrag ausgeübt.

Zuwendungen oder Zuschüsse der öffentlichen Hand

Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25

Keine Zuwendungen oder Zuschüsse über 10.000 Euro erhalten.

Schenkungen und sonstige lebzeitige Zuwendungen

Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25

  • Gesamtsumme:
    0 Euro

Mitgliedsbeiträge

Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25

  • Gesamtsumme:
    7.410.001 bis 7.420.000 Euro

Jahresabschluss/Rechenschaftsbericht

Geschäftsjahr: 01/25 bis 12/25

Meldung-Lobbyregister-Geschaeftsjahr-2025.pdf

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